为高效推进2025年度青年志愿者协会工作,加强干部交流协作,提升管理协调与问题解决综合能力,艺术学院青年志愿者协会组织开展新干事系统化培训。培训涵盖志愿服务操作流程、部门专项职责及个人能力提升等核心内容,助力成员快速融入工作角色。

本次培训创新采用分部门、分层级精细化模式:首轮由指导教师及主席团成员开展基础业务培训,夯实理论与技能基础;第二轮由各部门部长结合2025年工作目标,针对性开展专项培训。培训中明确部门分工与纪律要求,详解规章制度与实操要点,通过科学方法确保成员掌握工作技能,显著提升培训效率与效果。

培训结束后,青协成员均明确工作方向,表示将严守规章制度,强化担当意识。未来,全体成员将以专业能力服务师生、奉献校园,在实践中持续成长,推动协会工作高质量发展